Работа по призванию.
Путь от студента до руководителя отдела в ЛАССЕЛСБЕРГЕР
Путь от студента до руководителя отдела в ЛАССЕЛСБЕРГЕР
Александр
Руководитель отдела по разработке новых продуктов
Представьте: вы только заканчиваете университет, перед вами — вся страна, возможность работы в разных компаниях, впереди — разные города, разные вызовы… Но в какой-то момент вы понимаете: вот оно — место, где хочется расти, создавать, вдохновлять и быть частью чего-то по-настоящему значимого.
Это история Александра — нашего руководителя отдела разработки новых продуктов. Он учился в Южно-Российском государственном политехническом университете, прошёл путь через ведущие компании России и Европы… и осознанно выбрал нас — керамический завод ЛАССЕЛСБЕРГЕР в Уфе.
Почему? Что за магия происходит здесь? Каково это — возглавлять команду, которая создаёт будущее продукции? И как найти здесь своё место — будь ты новичок или опытный профессионал.
Это история Александра — нашего руководителя отдела разработки новых продуктов. Он учился в Южно-Российском государственном политехническом университете, прошёл путь через ведущие компании России и Европы… и осознанно выбрал нас — керамический завод ЛАССЕЛСБЕРГЕР в Уфе.
Почему? Что за магия происходит здесь? Каково это — возглавлять команду, которая создаёт будущее продукции? И как найти здесь своё место — будь ты новичок или опытный профессионал.
В этой статье — искренний, живой рассказ о карьерном пути, внутренней мотивации и настоящем профессиональном счастье. Читайте, вдохновляйтесь — и, возможно, именно ваш трек станет следующим в нашей коллекции историй успеха.
Как случайность может определить призвание
Александр называет свой карьерный путь «академическим». Однако выбор профессии был, по его собственным словам, совершенно случайным.
“
«Пришли с папой в университет, он сказал: „Так, ну сюда ты не пройдешь. А вот сюда попробуй“. Так я выбрал специальность на всю жизнь», — вспоминает он.
После университета его карьерный путь начался с позиции техника по программе «Молодой специалист» на заводе в Самаре.
“
«Я был увлеченным стажером, постоянно задавал вопросы и стремился во всем себя проявлять. Здесь меня приметила немецкая компания, которая приезжала на завод с целью продвижения строительных добавок».
Так путь продолжился уже в немецкой компании, благодаря которой он объездил все заводы России и стран СНГ за год.
Но по-настоящему его мировоззрение изменилось уже в другой организации — на стажировке в Испании. Там он увидел, как люди работают технологами по 40 лет, просто любя своё дело. Именно это вдохновило его продолжать расти в профессии технолога.
Но по-настоящему его мировоззрение изменилось уже в другой организации — на стажировке в Испании. Там он увидел, как люди работают технологами по 40 лет, просто любя своё дело. Именно это вдохновило его продолжать расти в профессии технолога.
Чем отличается керамический завод в Уфе от других?
После 12 лет работы в европейской компании и аспирантуры Александр решил попробовать себя в продажах. Но вскоре понял: его настоящая сила — именно в профессии технолога. В этот момент поступило предложение от ЛАССЕЛСБЕРГЕР.
“
«Я был на всех заводах России и на большинстве заводов СНГ. ЛАССЕЛСБЕРГЕР КЕРАМИКС — это не просто производство, это компания с другим менталитетом и подходом. Именно поэтому я осознанно выбрал Уфу», — отмечает Александр.
Сегодня он с воодушевлением говорит о своем продукте. «Чувство, когда заходишь к кому-то в гости и видишь там свою плитку, не сравнить ни с чем. Испытываешь гордость: ведь этот продукт разработали мы».
Что помогает расти профессионально и продвигаться по карьере?
Совет от Александра начинающим:
«Если тебе интересно, ты будешь расти, потому что по-другому не получится. Важно не бросать, не бояться того, что что-то не получается, все-таки доделать до конца. Уметь рисковать. Это особенно важно, когда ты разрабатываешь новые продукты».
«Если тебе интересно, ты будешь расти, потому что по-другому не получится. Важно не бросать, не бояться того, что что-то не получается, все-таки доделать до конца. Уметь рисковать. Это особенно важно, когда ты разрабатываешь новые продукты».
Хочешь узнать, как ещё можно расти в Ласселсбергер Керамикс? В следующей части мы расскажем историю технолога Эльвины.
Если мы тебя вдохновили, ты можешь ознакомиться с нашими вакансиями либо заполнить анкету. Ждем твой отклик!
Если мы тебя вдохновили, ты можешь ознакомиться с нашими вакансиями либо заполнить анкету. Ждем твой отклик!
Фото: Lasselsberger Group (c)
Узнай больше о жизни в компании
Новая коллекция керамогранита: когда команда вдохновляет делом
Рассказываем, как прошла презентация новой коллекции керамогранита на партнерской конференции
Технологии в гармонии с природой
Знакомим с прилегающей территорией завода Ласселсбергер Керамикс
От мечты стать экономистом к ведущему инженеру керамического производства
Раскрываем карьерный путь нашего ведущего инженера-технолога Юлии
19 лет вместе: когда команда — это больше, чем работа
Летний корпоратив ЛАССЕЛСБЕРГЕР в честь Дня Рождения. Рассказываем, как сотрудники собирали масштабный конструктор и отмечали 19-летие компании
Гости на производстве: день открытых дверей на заводе LB Ceramics в Уфе
Участники проекта «Территория лидеров» от Ростелеком Бизнес посетили завод LB Ceramics в Уфе. Рассказываем, как прошёл день открытых дверей, и чем вдохновились бизнес-лидеры.